人名事典

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大久保幸夫

(おおくぼ・ゆきお)
1961年生まれ。1983年一橋大学経済学部卒業。同年株式会社リクルート入社。人材総合サービス事業部企画室長、地域活性事業部長などを経て1999年にリクルート ワークス研究所を立ち上げ、所長に就任。2010年より内閣府参与を兼任。2011年専門役員就任。専門は人材マネジメント、労働政策、キャリア論。

著書に『仕事のための12の基礎力』(日経BP社)『キャリアデザイン入門[I]基礎力編』『キャリアデザイン入門[Ⅱ]専門力編』『成長する人が実践する30のルール』(以上、日本経済新聞出版社)『日本型キャリアデザインの方法――「筏下り」を経て「山登り」に至る14章』(日本経団連出版)『日本の雇用――ほんとうは何が問題なのか』(講談社)などがある。

(データ作成:2012年)