専属スピーチライターが明かす
ウェルチの「伝える技術」
世界最大企業GEの秘密

　GEを世界最大企業に躍進させたジャック・ウェルチ。彼のスピーチ・ライターとして20年以上、社員や対外的に発表する言葉をともに考え出し、GEの組織改革を推進した著者による「人を熱く動かす伝える技術」。

　ジャック・ウェルチ就任時のGEにおける、スピーチなどのコミュニケーションは、組織変革に役立つものではなく、単なるショーにすぎなかった。しかし、社内のコミュケーションを変えることにより、GEは劇的に「社員がお互いに学ぶ企業」へと変わり、躍進していったのである。

　本書の内容例を挙げると、◎ビジョン、報告はいらない。今、何をすべきかを示せ　◎10分の掟　◎専門用語は使うな、心で語れ　◎会議の手綱を握り、直筆でフォローする　◎実例の威力に勝るものはない　◎泥臭い業務こそ、把握する　◎情熱とは、仲間に伝えようとする思いだ等々。

　管理職から若手社員まで、人を納得させ、自発的に動かし、組織を変えるためのヒントが詰った本である。