雑誌
THE21 2025年7月号
今月号の読みどころ
一人のプレイヤーとして成果を出しながら、マネジャーとしての役割も果たさなければいけない現代の中間管理職。しかも、「残業させられない部下のカバー」「1on1ミーティング」「ハラスメント・コンプライアンス対策」など、その業務の負荷や難易度は高まる一方だ。そんな「無理ゲー」状態から抜け出すには? 複数の識者に徹底取材。
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今月号の目次
総力特集:日本の管理職を「無理ゲー」から救う方法
データ分析 各種調査から見る「現代日本の管理職の過酷さ」 |
12p |
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問題提起 「罰ゲーム化」問題の解決がなかなか進まない構造的要因 |
小林祐児 |
14p |
スペシャル・インタビュー 「管理」の仕事はAIに任せ「ミドルリーダー」になろう |
入山章栄 |
18p |
スペシャル・インタビュー 管理職の「家庭と仕事の両立」を実現する4つのステップ |
小室淑恵 |
22p |
スペシャル・インタビュー 私なら管理職に見切りをつけスペシャリストを目指す |
橘 玲 |
26p |
思考のクセ 「みんな苦しい」状況は三種の神器で解決できる |
岩尾俊兵 |
30p |
仕事の減らし方 業務のマッピングで「やめる」「絞る」「見直す」 |
中尾 隆一郎 |
34p |
本来の仕事 目標達成に集中すれば、ワクワクするゲームに変わる |
横山信弘 |
38p |
メンタル ストレスを抱え込まない「自分軸」仕事術のすすめ |
Tomy |
42p |
現役人事担当者覆面座談会 無理ゲー問題に「人事」は何ができるか? |
司会:前川孝雄 |
46p |
ブックガイド 管理職が多忙な日々から抜け出すための書籍6選 |
51p |
第2特集:お得な控除の活用法から最新の税制改正まで一挙紹介 会社員が必ず知っておくべき「税金」知識
Part1 そもそも税って何? |
小林義崇 |
66p |
Part2 「控除」の仕組みを押さえる |
68p |
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Part3 確定申告その1 |
70p |
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Part4 確定申告その2 |
72p |
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Part5 これから変わる税金の話 |
74p |
経営者インタビュー
次の時代を切り拓く経営トップの挑戦 第7回 ビジネスのロジックで、バリア(障害)をバリュー(価値)に |
垣内俊哉 |
79p |
私の体験的リーダー論 第7回 リーダーが高い基準を示せば組織のレベルは引き上げられる |
古屋一樹 |
94p |
新連載
80歳まで食える仕事「生きがい」と「稼ぎ」を両立している人たち 第1回 インバウンドツアーガイド「全国通訳案内士」 |
渡邉正裕 |
52p |
TOPICS
「ビジネス効率性」5年連続世界1位の秘密とは? チームの生産性爆上がり! デンマーク流「雑談術&会議術」 |
針貝有佳 |
56p |
多忙なビジネスパーソンにうってつけのスポーツ トライアスロンで、健やかな頭・心・身体を手に入れよう |
河原勇人 |
76p |
日曜朝に生放送の人気ラジオ番組が1時間番組に! |
90p |
ミドルリーダー必見情報
今月の「気になるマネジメントトレンド」データ提供&分析:リクルートマネジメントソリューションズ |
6p |
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今月の「編集部が選ぶキーポイント」 |
7p |
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今月の「ミドルリーダーの本棚」選者:けんすう(古川健介) |
8p |
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今月の「編集部が選ぶ注目の新刊」 |
9p |
好評連載
PHP研修講師の真剣!講義 第3回 指導から育成へ 視点の転換が部下の成長とチーム成果を創り出す |
國弘隆子 |
60p |
私の原動力 第39回 将来を嘱望された私がピアノからお笑いに転身した訳 |
きり |
82p |
こんな職場で働きたい! 第4回 月5,000円の「猫手当」も! 愛猫と一緒に働ける会社 |
ファーレイ |
84p |
著者に聞く! 話題書一行要約 第41回『このオムライスに、付加価値をつけてください』 |
柿内尚文 |
91p |
商品に歴史あり 第379回「ジャー炊飯器〈炊きたて〉」 |
藤井龍二 |
92p |
Information
編集長よりご挨拶 |
1p |
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今月のキーフレーズ |
5p |
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次号予告/編集後記 |
64p |
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定期購読のご案内 |
86p |
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読者からのおたより |
88p |
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読者プレゼント&インフォメーション |
89p |
THE21 とは
実力主義時代のいま、ビジネスマンには仕事の能力やスキルをアップさせることが強く求められています。月刊誌『THE21』ではその要請に応え、(1)いま話題のビジネス・スキルをやさしく解説するとともに、(2)第一線で活躍しているビジネスパーソンのプロのノウハウを紹介するなど、「いますぐ使える仕事術」が満載されています。それに加えて、(3)いまさら人に聞けない基礎知識や、(4)最低限抑えておきたい最新トピックスも提供し、ビジネスマン必読の情報誌づくりをめざしています。昭和59年10月の創刊以来、ビジネスマンを中心に幅広い年齢層で大きな反響を呼んでいます。